2010年01月05日
そうなんだよなー、 少なくとも日本人にはこういう考え方ができる意識をもっているんだよ。 良くも悪くも、減額にYESを出せる土壌があるってことか。 これら同意したJAL社員たち、 今後のメリットを見越してのことなのか? それとも、しぶしぶなのか・・・。 当地では、この思考は理解されないだろう。 ========================== <JAL>年金減額 現役の3分の2超が同意 1月4日23時39分配信 毎日新聞 日本航空は4日、経営再建に向けた企業年金の支給減額案に対し、同日夕の時点で現役社員約1万6000人のうち約1万700人が減額に同意すると回答し、同意した割合が現役全体の3分の2を超えたことを明らかにした。 減額の実施には現役、OBそれぞれで3分の2以上の同意が必要。OBは約8800人のうち、約3分の1にあたる約3000人から同意書が届いたという。 日航の案によると、減額幅は現役は約53%、OBは約30%で、平均では約44%の減額となる。回答の期限は12日。日航の企業年金は積み立て不足が経営の重荷となっており、会社側が昨年11月、現役とOBに減額を提案した。【位川一郎】 ========================
答え一発カシオミニ
Re:企業年金の減額に同意できますか?!
2010-01-05 17:02
倒産させられたら企業年金どころか 退職金すら出ないんだよ。 受諾するしかない選択問題なだけ。
ナナシ
Re:企業年金の減額に同意できますか?!
2010-01-05 22:59
まさに模範解答。 あんたはかしこくないな。
プロフィール
札幌出身。現在、ブラジル在住。コンサは1998年から。浮き沈みの激しいチームに嫌気もさすが、なぜか憎めず。コンサについてはネットを駆使して情報収集。特別サッカーに詳しいわけではないが、好きなのは間違いない。最近、仕事が落ち着き、現地で新たに週一のサッカーができるグループを探している。
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